企业内训课程是专门针对企业/ 组织的特定需求量身定制的课程，主要对象是企业/组织的数字化规划人员、IT管理人员，以培养企业内部的架构师、流程管理工程师等专业人才为目的，导入业界成熟方法和实践案例，结合企业实际情况，以“训战结合”的方式帮助团队快速上手。
| 阶段 | 序号 | 执行步骤 | 具体事项 | 计划时间 |
|---|---|---|---|---|
| 前期沟通 | 1 | 初步意向沟通 | 初步沟通培训目的和内容 | 初步沟通 |
| 2 | 培训方案初稿 | 数孪提交培训方案初稿 | 初步沟通后1周 | |
| 定制方案 | 3 | 培训方案定稿 | 提交最终培训方案 | 初步沟通后2周 |
| 4 | 签订合作协议 | 对方签订合作协议 | 开班前1个月 | |
| 5 | 完成课程开发 | 数孪完成课程开发 | 开班前2周 | |
| 6 | 开班准备 | 打印课件、演练物料准备 | 开班前1周 | |
| 培训实施 | 7 | 授课及效果评估 | 学员评估教学效果 | 培训期间 |
| 8 | 结业考试（可选） | 评估学员学习成果 | 培训期间 | |
| 9 | 总结报告 | 培训结束后提交总结评估报告 | 培训后1周 | |
| 持续成长 | 10 | 持续学习 | 数孪提供论坛公开课等优惠券，以及EMAGE APP 优秀学习资源 | 培训后1年 |
